Cuatro meses después de culminada la última gran huelga magisterial, el Ministerio de Educación (Minedu), hoy a cargo de Idel Vexler, confirmó que hacia el 2021 el piso salarial de los docentes será equivalente a una unidad impositiva tributaria (UIT), es decir, S/ 4.050.
Esa propuesta ya había sido proyectada por la ex titular del sector Marilú Martens, quien había señalado que el acuerdo se concretaría de forma progresiva tras presentar un estudio técnico al Ministerio de Economía y Finanzas (MEF).
Con ese antecedente, la actual administración del Minedu ha creado una comisión especial que será liderada por el Viceministerio de Gestión Institucional. La principal tarea de este grupo de trabajo será diseñar el plan técnico que hará posible los aumentos remunerativos escalonados.
A través de una resolución, el Minedu ha ordenado que dicha comisión proponga los “lineamientos y procedimientos necesarios para la implementación de los incrementos”, los cuales serán revisados por el MEF para “dotarlos de viabilidad” financiera.
En noviembre pasado, el Minedu hizo oficial el segundo aumento del año, de modo que ningún profesor contratado o nombrado gana hoy menos de S/ 2.000. Para un sector del magisterio, sin embargo, ese incremento todavía es insuficiente.
Según Alfredo Velásquez, secretario general del Sutep, para el próximo año el salario mínimo debería alcanzar S/ 3.115, es decir, el 85% de una UIT. “Saludamos que se haya formado la comisión porque debemos estructurar una línea de aumento de remuneraciones. El magisterio ya ha sido postergado por muchos años”, dijo el dirigente.
El representante del Sutep agregó que en el primer trimestre del próximo año deberá instalarse una mesa de trato directo, espacio en el que se debatirán las propuestas técnicas de ambas partes. “Hemos contratado asesores económicos y jurídicos para sentarnos a conversar las posiciones para alcanzar un acuerdo”, informó Velásquez.
En caso no se llegue a un consenso, el dirigente anunció que existen dos salidas legales: ir a un arbitraje contra el Minedu o reiniciar una huelga de docentes, lo que perjudicaría nuevamente a los escolares.
Fuente:larepublica.pe
Esperemos q se concretice estos aumentos; lamentamos sin embargo la aún enorme deuda social con el
Magisterio , debería cada gobierno prorrratear según sea el caso el pago de este compromiso, toda vez q
Muchos docentes están ancianos y quizá ya no tengan la oportunidad de disfrutar y hacer buen uso de ese derecho .
Seguimos con el engaño y todavía creemos en caso de los maestros activos que un profesor en primer nivel gana 2 000 soles lo cual es falso . No se debe confundir a la opinión publica lo que no es cierto.
Si hablamos de los jubilados peor es el caso.
Las remuneraciones de un empleado publico caso de los docentes no solo se debe habar de la remuneracion total sino el monto liquido que va a cobrar como es el caso un profesor de primer nivel no llega a 1 800 soles. Entonces por qué engañar al púbilco?